lc waikiki

• çalışma ortamının kalitesinin her geçen gün düştüğü firma. iş kültürü konusunda altın dönemi olan 5-10 yıl öncesini mumla aratıyor. son yıllarda kurum içi olayları adalet motivasyonu ile değil de olayların tarafında olan yöneticilerin yanında yer alarak ve yönetici altı çalışanların hakkını yiyerek çözme yoluna gittiği durumlar çoğalmış. üst yönetim kararı mı yoksa çalışan ilişkileri sürecinin eksikliği mi bilinmez.
  
  mesela "insan öğütücü" lakaplı bir müdür, kendi basiretsizliği ortaya çıkmasın diye toplantı esnasında çalışanlarına hakaret edebilir, onlardan birisi kendini savununca tansiyonu artırıp tartışma çıkarabilir, olaya tanıklık eden birden fazla şahide rağmen müdürün ifadesi doğrultusunda çalışan "kıdem ve ihbarını verelim ve güzelce ayrılalım" teklifiyle karşı karşıya kalabilir. evet çok doğal, yaşanabilir bunlar.